Corporate News
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Gutes Betriebsklima: Mitarbeiter bewerten doubleSlash als Top Company
Nadine Kozima freut sich über die Auszeichnung zur "Top Company" der Online-Plattform kununu.com. Dort haben Mitarbeiter und Azubis doubleSlash als…
Scrum Cooking – planen, kochen, genießen
Vor kurzem fand das zweite Scrum Cooking Event bei doubleSlash statt. Letzte Woche kochten doubleSlash-Mitarbeiter in München. Nach den Regeln von…
Beginn einer neuen Ära für die E-Mobilität
Das Autohaus Unterberger stellt BMW i3 vor. Die doubleSlash Net-Business GmbH fördert den Ausbau der Infrastruktur für Elektromobilität mit einer…
doubleSlash auf der 25. Hochschulkontaktbörse Furtwangen
Am Donnerstag, den 14. November 2013 fand die 25. Hochschulkontaktbörse in Furtwangen statt. doubleSlash war wieder mit einem eigenen Stand vor Ort…
Wie man Talente halten kann
Nadine Schiffmann spricht zum Thema Talentemagnetismus an der Zeppelin Universität in Friedrichshafen.
Näher am Kunden dank Touchpoint Management
Der slashTalk 2013 lockte zahlreiche Entscheider aus Marketing, Vertrieb und Service nach Friedrichshafen um sich über das Thema Touchpoint Management…
doubleSlash überreicht Preis für bestes Grundstudium
Florian Sauter von der Hochschule Furtwangen (HFU) erhält Auszeichnung für das beste Grundstudium im Fach Softwareproduktmanagement (SPB).
doubleSlash in der Fachpresse
Mit Silostrukturen und Hierarchien gibt es keinen Fortschritt bei KI
Wenn sich Systeme der künstlichen Intelligenz (KI) durchsetzen sollen, müssen Unternehmen langjährig antrainierte Verhaltensmuster durchbrechen. An die Stelle von hierarchischen Strukturen und geschlossenen Systemen müssen Offenheit und ethisch begründete, ganzheitliche Verantwortung treten.
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