Technical Lead Java (m/w/d)
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ab
sofort
in
München
Das erwartet dich bei uns
Die Möglichkeit, unseren Java-Entwicklungsbereich am Standort München mit aufzubauen und perspektivisch als Fachteamleiter (m/w/d) zu führen.
Du übernimmst eigeninitiativ Verantwortung für spannende Softwareprojekte u.a. im Bereich Automotive, sowohl in der Konzeption als auch der Entwicklung.
Du agierst als technologische Leitfigur für das Entwicklungsteam und steuerst so agile Projekte zum Erfolg.
Teile dein Wissen und deine Erfahrung mit deinem Team und begleite Junior Developer (m/w/d) als Coach und Java Lead Developer (m/w/d).
Technologie- und Methodenumfeld:
Java, Microservices/Container-Technologien,
relationale und nicht-relationale Datenbanktechnologien,
Cloudtechnologien, CI/CD-Methoden und Werkzeuge
Den gesamten doubleSlash Tech Stack findest du hier.
Deine Tätigkeiten
- Konzeption und Implementierung von komplexen Softwarelösungen für Connected car Dienste
- Weiterentwicklung bestehender IT-Systeme
- Mitarbeit in allen Phasen der Softwareentwicklung
- Zentrale Ansprechperson für Stakeholder im Projekt, wie z.B. Team, Product Owner, Projektleiter (m/w/d) oder Kunden
- Verantwortung für die Erreichung der technischen Projekt- und Qualitätsziele sowie Anleitung von Teammitgliedern
- Perspektivisch: Übernahme einer Führungsrolle im Team
Dein Profil
- Erfolgreich absolviertes Studium im Bereich Informatik, Wirtschaftsinformatik oder vergleichbare Ausbildung
- Berufserfahrung im Java Umfeld und Kenntnisse im beschriebenen Technologie- und Methodenumfeld
- Erfahrung in der Anforderungsanalyse und technischen Konzeption von Software
- Zuverlässiger Teamplayer mit hohem Qualitätsverständnis und Freude am Austausch mit Kunden und Teammitgliedern
- Sehr gute Deutsch- und gute Englischkenntnisse
Weil das warum entscheidend ist: Für dich, für deinen Job und für uns als Team.

Lerne unsere Kolleginnen und Kollegen kennen.

Die Basis unserer Arbeit sind unsere gemeinsamen Werte.

Freizeit-, Ruhe- und Fitnessraum, BKV, Jobrad, LunchIT, BAV uvm.

Transparenter Gehaltsbildungsprozess
Deine Ansprechpartnerin


Anschreiben & Lebenslauf

Abschlusszeugnisse & aktuelle Zeugnisse/Notenspiegel

Arbeitszeugnisse & Zertifikate (soweit vorhanden)

Standortwunsch, Startdatum/Verfügbarkeit, Gehaltsvorstellungen